การนำเสนอผลงาน
โครงการ พัฒนาผู้บริหาร กปน. ยุคใหม่นำร่อง รุ่นที่ 3 ประจำปีงบประมาณ 2554
ณ โรงแรมมณเฑียร พัทยา
เมื่อวันที่ 17-18 มิ.ย.54 ที่ผ่านมา ณ โรงแรมมณเฑียร พัทยา ได้มีการนำเสนอผลงานของผู้บริหาร จากการเข้าอบรมในโครงการ พัฒนาผู้บริหาร กปน. ยุคใหม่นำร่อง รุ่นที่ 3 โดยสมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น) ได้มีการจัดหลักสูตรอบรมเพื่อเสริมสร้างและพัฒนาผู้บริหารของการประปานครหลวง เพิ่มขีดความสามารถให้สอดคล้องกับสมรรถนะหลักขององค์การ และสมรรถนะในด้านต่างๆที่จำเป็น ในการบริหารและปฏิบัติงาน
ซึ่งหลังจากการประเมินผลและการอบรมผ่านพ้นไป การประปานครหลวงและ ส.ส.ท. จึงได้จัดให้มีการนำเสนอผลงานในวันที่ 17 มิ.ย. 54 เป็นการนำเอาความรู้ที่ได้รับจากการอบรมมาต่อยอดทางด้านกระบวนการคิด QC Story แบบ Theme Achievement มานำเสนอ พร้อมกิจกรรมสร้างสัมพันธ์ในค่ำคืนของวันที่ 17 มิ.ย. อีกด้วย
การพัฒนาและประเมินสมรรถนะแบบ 360 องศานั้น ทาง ส.ส.ท. ได้ใช้เทคนิค การพัฒนาและการประเมินผลสมรรถนะ 360 หรือ Competency 360 องศา ซึ่งเป็นเทคโนโลยีของ ส.ส.ท. ในการพัฒนาบุคลากร ทั้งนี้เพื่อให้เกิดความแม่นยำ ความรวดเร็วและสะดวกสบายต่อผู้เข้าร่วมโครงการตลอดระยะเวลาในการจัดอบรม
· ซึ่งสามารถประเมินผลความรู้ของแต่ละบุคคลได้อย่างชัดเจนและมีประสิทธิภาพ
· นอกจากนั้นยังมีการประเมินสมรรถนะของแต่ละบุคคลแบบรอบด้าน ( Competency ) โดยอาศัยมุมมองของผู้ประเมินและผู้ที่เกี่ยวข้อง แบบ 360 องศา เพื่อเป็นการสร้างผู้บริหาร ให้มีทัศนคติที่ดีต่อการเพิ่มศักยภาพของตนเองในการปฏิบัติงานและภาวะผู้นำ โดยระบบสามารถเก็บข้อมูลและประเมินผลสมรรถนะ และแสดงผลในรูปแบบตารางและ Radar Chart และกราฟอื่นๆ ทั้งในรูปบุคคล และ ผลรวมขององค์กร
สอบถามข้อมูลเพิ่มเติม
สมาคมส่งเสริมเทคโนโลยี (ไทย-ญี่ปุ่น)
โทร. 02-717-3000-29 ต่อ 567 , 762
http://www.tpa.or.th/shopping/newproduct/hrd.html
บทความนี้เกิดจากการเขียนและส่งขึ้นมาสู่ระบบแบบอัตโนมัติ สมาคมฯไม่รับผิดชอบต่อบทความหรือข้อความใดๆ ทั้งสิ้น เพราะไม่สามารถระบุได้ว่าเป็นความจริงหรือไม่ ผู้อ่านจึงควรใช้วิจารณญาณในการกลั่นกรอง และหากท่านพบเห็นข้อความใดที่ขัดต่อกฎหมายและศีลธรรม หรือทำให้เกิดความเสียหาย หรือละเมิดสิทธิใดๆ กรุณาแจ้งมาที่ ht.ro.apt@ecivres-bew เพื่อทีมงานจะได้ดำเนินการลบออกจากระบบในทันที
